邓初年说:“现在情况特殊,大部分资金用于疫情防控,财政资金已经捉襟见肘,只要支付金额过1o万的,按例都需要上县长办公会,而金额过5o万的,就需要上县委常委会共同讨论决定。”
这也就意味着,想要支付道玄科技这剩余的14o万元,就需要县委常委会讨论通过之后才行。
邓初年的话应该有一定的可信度,因为这没有什么好隐瞒的,稍稍一打听,就可完全知晓其真实性。
邓初年在电话中答应余长,下次常委会的时候,提出这个议题。
余长知道,这多少有点敷衍的成分,但暂时也没有其它办法,感谢了一番后,挂断了电话。
电话挂断,点燃一支烟,余长陷入了深深的惆怅之中,屋漏便逢连夜雨,还真是福无双至,祸不单行啊。
其实刚才余长所做的一系列工作,在此之前,薛斌和李铭都已经做了。
结果和余长的如出一辙。
将薛斌和李铭喊来,告知了两人,让两人三天一小催,五天一大催,一定要想办法在春节前收回这笔款,否则,红河分公司各员工的工资都没办法保证。
两人的心情都很凝重,在那么多年的工作中,这种事情是第一次遇到,两人也深知公司现在的财务情况极为糟糕,任何一分钱都可能成为拯救公司的救命稻草,因此答应的时候,也暗自下了决心。
红河的情况相对好点,其余地州的分公司就相对糟糕得多,尤其是迪庆的情况,差不多要将林静瑶逼疯了。
她毕竟任职总经理的时间比较短,处理很多事情,经验尚且不足,也因此,不管是和
这让她很苦恼,求助到余长。
余长也明白她的处境、面临的市场和公司格局,给了几条中肯的建议,让她放平心态,立足当下,不要着急,团结好公司的同事,一锤一个钉子眼儿地来。
果然,后面林静瑶照做了,还真收到了不错的效果。
也因此,余长感叹,林静瑶进入公司的时间比自己早很多年,她已经可以独当一面的时候,自己还是一个新人菜鸟。。。。。。但在实践的磨炼中,因为各种原因,自己优先她成为地州分公司总经理,在实践的磨炼中,各种处理事情的手段已然成熟,而林静瑶还在经历这一步。
真的印证了那句话:世事无常且多变,闻道有先后,术业有专攻,三十年河东三十年河西呀!
时间转眼来到了2o22年的元旦,而这个时间距离柴宁离开,已经整整四年了。
元旦之后,李振海再次做出了裁员的举动,将冗余,不必要,非重点的所有人员都裁撤了一遍。
此次涉及人数达到了9o多人,加上前面的33o人,此次裁撤之后,整个道玄科技几乎只保留核心力量了。
而整个集团公司的人数,也从巅峰时期的六百多人,变成了如今的两百人不到。
红河分公司销售部也受到了影响,最先提出辞职的是陆怀西和李筱筱两人。
两人恋爱后,心往一处想,力往一处使,既然知道自己的结局是最后必走,索性在公司裁员前,就主动离职,给公司留下颜面,也给自己在公司工作那么多年,留下一个体面的结局。
再之后,周瑾钰也提出辞职。
对于这三人的辞职申请,余长很重视,分别找了几人谈话,循循善诱,一一引导,但话说再多,也留不住一颗早已走掉的心,在最终了解了三人的想法后,同意了他们的辞职申请。
当然,此次人员裁撤,不光涉及教育组。公检法、医疗、政企等都有人员主动辞职,余长征询部门经理的意见后,一般都没有阻拦,同意了这些人的主动辞职。最近转码严重,让我们更有动力,更新更快,麻烦你动动小手退出阅读模式。谢谢